今年是第22个全国“安全生产月”，为深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产工作的重要指示精神，宿迁联盛开展了为期一个月的安全生产月专项活动，各公司，各单位，积极行动，结合自身特点，紧紧围绕“人人讲安全，个个会应急”主题，开展了丰富多彩的各类安全活动，扎实有效地推进了集团安全文化的建设，同时也促进了安全生产管理水平的提升。6月28日，为表彰先进，总结经验，肯定成绩，持续改进，宿迁联盛召开2023年全国安全生产月活动总结大会。

奏唱中华人民共和国国歌

宿迁联盛化工板块负责人梁小龙致辞

梁小龙表示人人参与安全隐患排查和应急演练是本次活动的主要内容，主要负责人亲自参与“五带头”，对应急演练过程中发现的问题进行总结整改和培训。各公司积极参与园区组织的安全知识竞赛和消防比武并取得优异成绩。安全月的活动充分体现了安全工作人人有责，只有人人参与安全管理才能持久发展。

观看集团各公司、各单位活动剪影

各公司安全总监作安全工作报告

联盛科技安全总监陈驹作科技公司安全工作报告并部署下半年安全工作重点

联盛助剂安全总监蔡军作助剂公司安全工作报告并部署下半年安全工作重点

盛瑞新材料安全总监徐硕作盛瑞公司安全工作报告并部署下半年安全工作重点

上半年集团安全审核报告

宿迁联盛安全管理委员会委员、安全专家乔旺作集团审核报告

颁奖仪式

优秀承包商负责人：江苏嘉毅德机电安装有限公司-吕蒙

“全员隐患排查比赛”优秀个人：联盛科技-李海洋、联盛助剂-李政、盛瑞新材料-赵前、联宏新材料-罗曼、南充联盛-吴和钦

“最佳应急演练”：联盛科技-仓储部、联盛助剂-17车间、盛瑞新材料-仓储部

“全员隐患排查比赛”优秀团队：联盛科技-16车间、联盛助剂-17车间、盛瑞新材料-2车间

“场景模拟隐患排查比赛”：一等奖-联盛科技、二等奖-盛瑞新材料、三等奖-联盛助剂

领导指示

宿迁联盛总裁林俊义指出安全工作是永无止境的，事故和风险随时有潜在发生的可能，我们必须保持高度的警惕和持续的关注。因此，希望无论是管理层还是基层员工，都能够以更高的站位看待安全工作。

林俊义指示在未来的安全生产工作中需时刻注意紧安全之“弦”，明确安全之“责”，防范安全之“患”。必须要做到：

一、持续坚持“安全第一”的理念，构建强势安全文化。坚持安全底线思维，树立安全红线意识。特别是在当前的国内国际经济环境下，更要以安全创效益，以安全保效益，确保安全生产成为公司发展的强力保障。

二、建立健全安全管理体系。将国家安全标准化和DSS安全管理体系做到有机结合，内化为联盛工作机制，综合提升公司的安全管理水平。

三、加强过程安全管理，遏制系统性风险。加强研发、工艺、设备和人员的协同管理，在每个工作环节，都应该进行全面的风险评估和控制措施。

四、持续加强作业安全管理，注重现场安全监管。良好的作业安全管理可以有效地预防事故的发生，保障员工的身体健康和工作安全。

五、提升承包商安全管理。加强对承包商的培训和指导，做好承包商的监督和管理，定期进行系统的评估和检查，明确相应的考核问责机制。